Notícias Empresariais
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Será que a sua empresa tem mesmo um RH?
É extremamente comum as organizações acreditarem ter um setor de RH, enquanto, na verdade, têm apenas um Departamento Pessoal
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7 atitudes que fazem qualquer cliente voltar (e animam as vendas)
Ter vendedores com as melhores práticas de atendimento é a chance de se diferenciar no mundo do varejo. E não custa nem um centavo
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Reforma não impedirá crescimento de gastos com a Previdência, diz Meirelles
Em comissão sobre a reforma da Previdência realizada nesta quinta-feira (30) na Câmara dos Deputados, o ministro da Fazenda, Henrique Meirelles, afirmou que mesmo com a aprovação da proposta do governo, as aposentadorias e benefícios dos sistemas pr
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Aumento da jornada de trabalho vai provocar aumento de auxílio-doença no INSS, diz professor
Pela proposta, a jornada diária - atualmente de no máximo 8 horas - poderá ser de até 12 horas
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Mutirão da Conciliação busca resolver conflitos empresariais
A Associação Comercial de São Paulo – ACSP promove na primeira semana de abril, de 3 a 7, com o apoio da Câmara Brasileira de Conciliação e Arbitragem -CBMAE, o 7 º Mutirão da Conciliação Empresarial, cuja finalidade é a de apresentar propo
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5 dicas para ser um freelancer de sucesso na crise
É a hora de fazer escolhas estratégicas para impulsionar seus ganhos, mas sem deixar a qualidade da sua entrega — ou a sua saúde — desabarem
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Pare de dar funcionários para o concorrente com estas 8 atitudes
Não tem desculpa. É possível motivar uma equipe mesmo sem dinheiro para dar um aumento de salário
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Uma atitude simples para aumentar sua disposição matinal
É mais simples do que você imagina
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Um guia de como lidar com a insatisfação com nós mesmos
O que podemos fazer em relação à contínua insatisfação com nós mesmos? Como lidamos com as dúvidas que temos, quando sentimos que não somos bons o bastante, infelizes com algumas partes de nós mesmos?
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O que micro, pequenas e grandes empresa devem fazer em caso de clientes insatisfeitos
Saber lidar com clientes insatisfeitos é extremamente estratégico para todas as organizações, independentemente do porte ou segmento.